La supply chain n’a jamais autant recruté. Pénurie de talents chronique, transformation digitale accélérée, exigences environnementales croissantes : le secteur vit une mutation profonde qui creuse chaque année un peu plus l’écart entre les besoins des entreprises et le vivier…
Marseille, deuxième ville de France, concentre un écosystème économique exceptionnel entre port, industrie et innovation. Découvrez notre classement des 10 meilleurs cabinets de recrutement à Marseille en 2026 pour réussir vos recrutements en logistique, supply chain et industrie.
Choisir un ATS en 2026 quand on est cabinet de recrutement, service RH d’entreprise ou DRH d’ETI est devenu un exercice à la fois critique et compliqué. Critique parce que la qualité de votre outil de gestion des candidatures impacte…
Choisir un WMS en 2026 quand on est une PME logistique ou industrielle est devenu un exercice à la fois indispensable et compliqué. Indispensable parce que les exigences clients en matière de traçabilité, de délais et de fiabilité ne laissent…
Dans les secteurs industriels exposés aux risques, la sécurité n’est plus un supplément d’âme mais un prérequis contractuel. Raffineries, sites chimiques, centrales nucléaires, chantiers BTP de grande envergure : partout où le danger rôde, les donneurs d’ordres exigent désormais de…
Chaque année en France, des centaines de milliers de postes restent non pourvus pendant que de nombreux jeunes diplômés peinent à trouver un emploi aligné avec leurs études. Ce paradoxe en dit long sur le décalage qui s’est creusé entre…
La question revient régulièrement dans nos échanges avec les dirigeants industriels et logistiques. Combien me coûte vraiment un recrutement raté. La plupart des chefs d’entreprise ont une intuition floue, autour de quelques milliers d’euros, sans jamais avoir pris le temps…
L’automaticien est aujourd’hui l’un des profils techniques les plus convoités de l’industrie française. Toutes les usines en cherchent, les intégrateurs en aspirent, les éditeurs de solutions industrielles en recrutent par dizaines, et les ingénieries en construction d’usines neuves se les…
Recruter un cariste en 2026 ressemble parfois à une mission impossible. Les annonces ne génèrent plus de candidatures, les agences d’intérim peinent à fournir, et même quand vous arrivez à signer un contrat, il y a une chance non négligeable…
Le technicien de maintenance industrielle est devenu en quelques années l’un des profils les plus tendus du marché français. Toutes les usines en cherchent, peu en trouvent, et celles qui en trouvent peinent à les garder. Si vous lisez…
La GMAO, pour Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, est devenue en quelques années un investissement incontournable pour toute PME ou ETI industrielle qui veut professionnaliser sa fonction maintenance. Les enjeux ne sont plus seulement techniques, ils sont financiers et…
Recruter un responsable logistique en 2026 n’a plus rien à voir avec ce que c’était il y a cinq ans. Le marché est tendu, les candidats sont sollicités plusieurs fois par semaine sur LinkedIn, les attentes salariales ont explosé et…
Quand un dirigeant ou un DRH a besoin d’une compétence pointue en supply chain, la question du statut arrive très vite. Faut-il recruter un chef de projet WMS en CDI, faire appel à un intérimaire cadre, contractualiser avec un free-lance, …
Dans la logistique, tout est affaire de précision. Une étiquette mal collée, un stock mal paramétré, un carton sous-dimensionné, et c’est toute la chaîne qui déraille. Les clients finaux, eux, ne voient qu’une chose, un colis en retard, abîmé ou…
La logistique et l’industrie peinent à séduire les jeunes talents. Malgré des salaires attractifs, des perspectives d’évolution réelles et des métiers de plus en plus stratégiques, ces secteurs souffrent encore d’une image dépassée. Résultat : des postes vacants pendant des…
Quand on évoque les métiers de la communication, les premières images qui viennent en tête sont souvent celles d’une agence parisienne, d’un plateau télévisé ou d’un studio de création. Pourtant, les entreprises qui font tourner l’économie réelle, transporteurs, logisticiens, industriels, …
Le poste de gestionnaire de transport externe est l’un de ces rôles qui reste souvent mal défini dans les offres d’emploi, alors qu’il recouvre des responsabilités très concrètes au quotidien. Entre la gestion des prestataires, le suivi réglementaire et…
La gestion des entretiens annuels et professionnels représente un enjeu stratégique majeur pour les entreprises françaises. Entre l’obligation légale de l’entretien professionnel tous les deux ans, le bilan à 6 ans et les campagnes d’entretiens annuels d’évaluation, les services RH…
Intégrer une école BTS pour réussir rapidement dans le secteur de la logistique et du transport, c’est le pari que font chaque année des milliers de candidats en France. Et pour cause : avec un marché de l’emploi en forte tension, …
Un poste de responsable logistique ouvert depuis trois mois. Une pile de CV qui ne correspond pas au brief. Une équipe opérationnelle qui commence à montrer des signes d’usure à force de compenser l’absence d’un maillon clé. Ce scénario, des…
En quinze ans de consulting en recrutement industriel, j’ai analysé plus de 3000 fiches de poste. 70% d’entre elles décrivent un candidat qui n’existe pas. Le responsable de production qui maîtrise SAP, parle anglais, possède dix ans d’expérience en lean…
Le marché du recrutement a profondément évolué ces dernières années. Face à la pénurie de talents, à la digitalisation des métiers et à la complexification des compétences recherchées, les entreprises industrielles et logistiques ne peuvent plus se contenter d’une approche…
Dans le secteur de la logistique et du transport, les risques professionnels font partie du quotidien. Manipulation de charges lourdes, conduite d’engins, travail en entrepôt : les intérimaires sont particulièrement exposés aux accidents qui peuvent, dans les cas les plus…
La gestion de la paie, c’est l’un des casse-têtes majeurs pour les PME et ETI, surtout dans l’industrie, la logistique et la supply chain. Entre les réglementations qui changent tous les quatre matins, les DSN, les contrôles URSSAF qui vous…
Le recrutement est l’un des processus les plus stratégiques pour toute entreprise. Pourtant, même les organisations les plus expérimentées peuvent tomber dans des pièges qui coûtent cher en temps, en argent et en opportunités manquées. Selon une étude récente, un…
Le gestionnaire de transport est la personne responsable de la direction permanente et effective de l’activité transport au sein d’une entreprise de transport routier en France. Garant de la conformité réglementaire et véritable pilier opérationnel, ce professionnel endosse une responsabilité…
Les conditions de stockage en entrepôt représentent bien plus qu’une simple contrainte réglementaire. Selon les études du secteur, près de 15% des pertes en entrepôt sont directement liées à des conditions de conservation inadaptées, représentant des millions d’euros de marchandises…
Disons que le coût d’un vrai cabinet de recrutement, le coût varie de 3000€ à plusieurs dizaines de milliers d’euros. La fourchette est large. Au moins autant que les cabinets de recrutements et chasseurs de têtes sont nombreux.
Recruter un approvisionneur performant représente un défi majeur pour les entreprises industrielles. Une mauvaise embauche peut coûter cher : ruptures de stock, surstocks chroniques, relations fournisseurs dégradées, sans compter l’impact sur la trésorerie et la satisfaction client. Dans notre…
Le paysage du recrutement français connaît une transformation silencieuse mais majeure avec l’adoption massive des ATS (Applicant Tracking Systems). Cette révolution technologique, accélérée par la crise sanitaire et la digitalisation forcée des processus RH, redéfinit les règles du jeu pour…
